天门职业学院2019年教师招聘(第二批)现场确认及面试工作通知
按照《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(鄂人〔2003〕16号)要求,为做好我院第二批入围对象的面试考核工作,特制订本实施方案。
一、现场确认
1、确认时间:2019年4月23日,上午8:00
2、确认地点:天门职业学院C栋(国际茶学院)报告厅
3、确认材料:
(1)身份证原件及复印件1份,两张一寸近期免冠彩色照片;
(2)本科、硕士和博士的毕业证和学位证原件及复印件1份;
(3)2019年应届毕业生尚未发放毕业证、学位证的应聘人员需提供所在学校出具的能够按期获得学历、学位及研究方向的证明原件1份,如不能按时毕业学校将取消聘用。
(4)2019届应届毕业生推荐表原件及复印件1份;
(5)有工作单位的应聘人员需提供所在单位同意参加应聘的证明(或与原单位解除劳动关系的证明)原件及复印件1份;
(6)外语等级证书及其他所需证书和科研成果等荣誉证书的原件及复印件1份。
(7)应聘岗位所需其他材料的原件及复印件1份。
4、对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料、提供材料不齐或未进行现场确认的应聘人员,将被取消应聘资格和录用资格。
5、现场确认核查后,证书、成果材料、证明等原件返还应聘人员本人,复印件存档备查。
二、面试
1、面试对象
面试对象以学院官网上公布的参加我院面试人选为准。具体见《面试人员名单》(附件1)。
2、面试时间、地点
面试时间:4月23日上午8:30
组别 |
候考室 |
面试室 |
试讲室 |
A组(公共课类) |
C栋二楼接待室 |
C栋二楼会议室 |
1312教室 |
B组(医护类) |
2401教室 |
2404教室 |
2404教室 |
C组(机电类) |
1217教室 |
1216教室 |
1216教室 |
D组(服务类) |
3302教室 |
3304教室 |
3304教室 |
提前3天通知面试对象。
3、面试方式
面试分为结构性面试、讲课二种。
(1)结构化面试(占面试成绩50%)
重点了解应聘人员的职业道德素质、语言表达能力、专业技
术掌握程度、实践能力大小等。时间为7分钟。
(2)讲课(占面试成绩50%)
侧重了解应聘人员对本专业知识的掌握情况和教学技能的熟练情况。讲课的课题由新聘教师自行准备。时间为15分钟。
4、面试评委的组成
本次面试分公共课类、医护类、机电类、服务类四组进行。组建面试评委委员会,面试评委设七名,其中由校级领导、部门负责人担任固定评委,其余评委从面试评委库里随机抽选五名。
设主评委一名,主要负责考场面试工作,组织其他评委熟悉面试程序、要求及掌握评分标准,对有争议的考生面试分数做出裁决。
教育局、人社局领导负责对面试全过程监督。
5、面试考场和工作人员的设置
设立一个现场确认地点,四个候考室,四个面试室,三个试讲室,一个休息室。考场设立考官席、监督席、记分席。具体安排如下:
现场确认地点:C栋报告厅
面试室、试讲室、候考室:各组别自行安排
休息室:C栋报告厅
6、面试程序
(1)考生在规定的时间内到达指定面试考场,通知未到或迟到30分钟者,作弃权处理。考生在现场确认点报到登记、上交表格、提交资料,然后在候考室集中,由工作人员向考生宣读面试注意事项,并先抽签确定专业面试序号,再分专业抽签确定考生应考序号。
(2)考生在候考室集中后,所有通讯工具关闭后交由监考人员统一管理,考生不能与外界人员接触和通话联系。
(3)考生由工作人员带领进入考场应试。
(4)评分记分。二种面试方式均实行100分制,并按各自比例折算汇总。具体见《面试具体程序》(附件2)
7、面试工作要求
(1)坚持公平、公正、公开原则,公开选拔,平等竞争,择优录用。
(2)各面试考官要坚持标准,客观公正评分。
(3)面试人员应严格遵守考试纪律,应试完毕后按规定及时离开考场,不得与候考人员接触。