组织的文化理论主要有( )_题库-百大学堂网校

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题目：组织的文化理论主要有( )

2024-11-13

A霍夫斯坦德的文化差异理论

B迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论

C帕斯卡尔和阿索斯的7s管理框架

D彼德斯和沃特曼的革新性文化理论

E赫尔雷格尔的组织心理理论

正确答案：ABCD

试题解析：暂无

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下一题：态度的心理结构由( )构成

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迪尔和肯尼迪根据企业经营活动的风险程度和企业及其雇员工作绩效的反馈程度把西方文化分为 ( )

热情往往让位于挫折和愤怒的阶段是( )

对态度进行测量的方法主要有( )

创始人对组织文化创建的影响因素包括（）

团队的终极日标是 ( )

突破式创新的制度规范有( )

团队的核心资源是

以下关于心理定势的说法正确的有( )

下列关于激荡期特点的说法中，错误的是 ( )

情绪智力的主要表现是 ( )

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