纳尔逊和奎克对冲突根源的分析中认为，与组织结构有关的冲突根源主要有( )_题库-百大学堂网校

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题目：纳尔逊和奎克对冲突根源的分析中认为，与组织结构有关的冲突根源主要有( )

2024-11-13

A专业化

B共用资源

C职权关系

D管辖权的模糊

E目标差异

正确答案：ABCDE

试题解析：暂无

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上一题：当前冲突理论的主流学派是( )

下一题：失业自救群体属于 ( )

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关于合作策略的基本观点，下列说法中正确的是 ( )

与协同效应的表现正好相反的现象是( )

制造部门和财务部门之间的冲突根源是( )

按照成员关系的密切程度，可以把群体分为 ( )

在罗宾斯对冲突过程的分析中，产生冲突大致分为( )

由于冲突主体内部或冲突主体之间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突是( )

下列属于冲突水平与组织效率之间的关系的有( )

以打球、游泳、滑冰、下棋等业余兴趣爱好为基础建立各种非正式群体属( )

对组织有积极影响的冲突是( )

调查反馈技术一般包括( )

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