用人单位招用未取得相应职业资格的劳动者从事特种作业的,应承担何种责任?_题库-百大学堂网校
题库首页
护理专业
计算机类
财经类
旅游类
机械类
学前教育
自考题库
当前位置:
自考题库
>
劳动法
> 试题详情
题目:用人单位招用未取得相应职业资格的劳动者从事特种作业的,应承担何种责任?
2024-11-06
题目:用人单位招用未取得相应职业资格的劳动者从事特种作业的,应承担何种责任?
A. 行政责任
B. 民事责任
C. 刑事责任
D. 无需承担责任
正确答案:A
试题解析:暂无
查看更多同类试题
上一题:
劳动者连续工作满多少年,可以享受带薪年休假?
下一题:
用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由哪个部门责令改正?
相关试题
用人单位安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,应如何支付工资?
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的,劳动者有权如何处理?
劳动者在试用期的工资与本单位相同岗位最低档工资的差额部分,应如何处理?
用人单位未参加工伤保险,劳动者发生工伤的,由谁支付工伤保险待遇?
劳动者在哪种情况下,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资?
用人单位安排劳动者延长工作时间的,应支付不低于工资的多少作为加班费?
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,终止用工时,用人单位是否需要向劳动者支付经济补偿?
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,或者未及时足额支付劳动报酬的,或者未依法为劳动者缴纳社会保险费的等情况,劳动者可以如何处理?
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位是否需要支付工资?
用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担何种责任?
推荐学校
湖北现代科技学校
武汉南华光电职业技术学校
武汉三新职业技术学校
湖北传媒摄影技师学院
中职题库科目
自考题库
中医护理(中级)
社区护理(中级)
妇产科护理(中级)
内科护理(中级)
文化综合
外科护理(中级)
儿科护理(中级)
护理学(中级)
护理学(初级)
中职英语
中职数学
农学类养殖
汽车维修类
建筑技术类
财经类电子商务/市场营销专业
农学类种植
旅游类导游专业
计算机类章节练习
财经类
计算机阶段测试卷
学前教育专业
[2019]护理应知模拟试卷
酒店服务综合测试卷
电气电子类
机械类
旅游类
计算机类
护理专业
中职语文