国际劳工组织劳动立法的主要形式包括 ( )_题库-百大学堂网校

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题目：国际劳工组织劳动立法的主要形式包括 ( )

2024-11-06

A国际劳工组织章程

B国际劳工公约

C国际劳工建议书

D对国际劳工组织章程的解释

正确答案：ABCD

试题解析：暂无

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上一题：根据我国法律法规的规定，职工用餐的休息时间，一般不得少于 ( )

下一题：根据法律规定，用人单位非法招用童工的.由劳动行政部门 ( )

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以列哪些选项属于部门规章 ( )

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与什么协商确定？

劳动者在同一用人单位连续工作满多少年，且双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限劳动合同，应当订立？

用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得什么？

劳动者在什么情况下，用人单位可以解除劳动合同，并不需要提前通知或支付额外工资？

劳动者在法定休假日工作的，应支付不低于工资的多少倍的工资报酬？

用人单位应当保证劳动者每周至少休息几天？

用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，应如何处理？

劳动者连续工作满多少年，且距法定退休年龄不足五年，用人单位不得依据某些规定解除劳动合同？

用人单位招用劳动者，不得有哪些行为？

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