题目:我国《劳动合同法》第10条第1款规定:“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同 ”据此,劳动合同应当采取书面形式 此规定主要基于下列哪些考虑 ( )
2024-11-06
A一些用人单位利用其优势地位,违规故意拖延或者拒绝与劳动者签订书面劳动合同,逃避应当履行的劳动合同义务,任意解除劳动关系,极大地损害了劳动者的合法权益
B书面劳动合同能够加强合同当事人的责任感,促使合同所规定的各项义务能够全而履行
C劳动合同内容较为复杂,以书面形式订立劳动台同,有利于当事人正确履行义务
D方便对劳动合同的监督管理,发生争议后有据可查,公正、及时地处理问题
B书面劳动合同能够加强合同当事人的责任感,促使合同所规定的各项义务能够全而履行
C劳动合同内容较为复杂,以书面形式订立劳动台同,有利于当事人正确履行义务
D方便对劳动合同的监督管理,发生争议后有据可查,公正、及时地处理问题
正确答案:ABCD
试题解析:暂无