以下哪项是确定工资分配原则、工资标准和工资分配形式的依据？_题库-百大学堂网校

当前位置：自考题库 > 劳动关系学 > 试题详情

题目：以下哪项是确定工资分配原则、工资标准和工资分配形式的依据？

2024-11-10

题目：以下哪项是确定工资分配原则、工资标准和工资分配形式的依据？
A. 劳动者个人意愿
B. 用人单位经营状况
C. 同行业工资水平
D. 工资集体协商

正确答案：D

试题解析：暂无

医学高考培训班

查看更多同类试题

上一题：用人单位在法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资的多少倍的工资报酬？

下一题：劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，是否视为违反劳动合同？

相关试题

关于劳动合同的变更，以下哪项说法是错误的？

以下哪种情形，劳动合同终止？

用人单位在哪些情形下可以单方面解除劳动合同？

用人单位与劳动者约定的试用期最长不得超过几个月？

劳动者在同一用人单位连续工作满多少年，且距法定退休年龄不足10年的，用人单位不得解除劳动合同？

关于劳动合同的终止，以下哪项说法是正确的？

以下哪种情形，用人单位不必向劳动者支付经济补偿？

用人单位自何时起即与劳动者建立劳动关系？

关于劳动关系的建立，以下哪项说法是错误的？

以下哪项是确定最低工资标准时应考虑的因素？

推荐学校

湖北现代科技学校

武汉南华光电职业技术学校

武汉三新职业技术学校

湖北传媒摄影技师学院