当今世界各国通行的集体争议处理方法是( C )P438-439_题库-百大学堂网校

当前位置：自考题库 > 劳动关系学 > 试题详情

题目：当今世界各国通行的集体争议处理方法是( C )P438-439

2024-11-10

A.调解、仲裁、罢工 B.调解、合作、仲裁

C.自行交涉、调解、仲裁 D.自行交涉、仲裁、罢工

正确答案：CP

试题解析：暂无

医学高考培训班

查看更多同类试题

上一题：某企业员工在一次上班过程中，因工作失误，导致企业经济损失2000元，为此企业领导从其当月工资中将其损失全部扣除，致使双方发生争议。按照《工资支付暂行规定》，企业每月扣除该劳动者工资应不得超出当月工资的( B )P180

下一题：下列不属于我国转型时期劳动争议特点的是( A )P471-472

相关试题

宏兴机械厂对张三作出月薪从3000元减少到2800元的决定，张三对该决定不服，经劳动争议调解和仲裁后仍不满意，遂将宏兴机械厂告上法庭，在法庭上负有举证责任的是( C )P435

在劳动关系的价值取向理论中，认为组织面对的是“一个关系复杂、紧张，必须对不同要求和主张进行控制的联合体”，这是( C )P49

在一般情况下，我国的标准工作日为每天工作( C )P185

在劳动关系学中，三方协商机制中的三方是指( B )P375

某合资企业为了促进企业的顺利发展，经常对工人进行免费培训学习，重视企业的组织建设，关心员工的思想道德素质的提高，使员工对企业高度认同，有归属感，并形成了一种积极向上、团结合作的氛围，使企业在国际金融危机中仍然具有竞争优势。从冲突与合作原理来看，影响这一现象发生的主要因素是( C )P25

管理模式朝着先进的方向演进，下列管理模式中最先进的是( C )P99

某机械企业职工代表与企业签订了集体合同，提交给劳动行政部门，并在10日内没有出现异议，按照我国2004年《集体合同规定》，该合同( D )P369

近年来，各国政府高度重视劳资关系的调整问题，针对推进劳资双方关系提出了政治主张，其主张是建立( A )P460

关注劳动关系中组织的政治运作的是( B )P93

集体协议制度的建立，有助于( A )P327

推荐学校

湖北现代科技学校

武汉南华光电职业技术学校

武汉三新职业技术学校

湖北传媒摄影技师学院