管理学原理
- 目标管理（MBO）强调的是：2024-11-13
- 提出“管理就是预测和计划”观点的管理学家是：2024-11-13
- 管理创新的核心是：2024-11-13
- 领导风格中的“民主式”领导又称为：2024-11-13
- 组织设计中的“跨度原则”指的是：2024-11-13
- 在波特的五力模型中，不包括以下哪一项？2024-11-13
- 激励理论中的“期望理论”由哪位管理学家提出？2024-11-13
- 控制职能按照控制主体划分，不包括：2024-11-13
- 计划的层次中，最高层次的计划是：2024-11-13
- 决策过程中的第一步通常是：2024-11-13
- 组织结构的形式中，适用于小型、简单组织的是：2024-11-13
- 马斯洛需求层次理论中，最高层次的需求是：2024-11-13
- 组织文化的最外层是：2024-11-13
- 目标管理（MBO）的核心是：2024-11-13
- 计划的类型中，侧重于长期发展方向和目标的计划是：2024-11-13
- 下列哪项不是激励理论的内容？2024-11-13
- 控制职能的主要目的是：2024-11-13
- 决策过程中的关键步骤是：2024-11-13
- 被称为“科学管理之父”的管理学家是：2024-11-13
- 领导理论中的“路径-目标理论”强调：2024-11-13