行政组织理论
- 16—18世纪，德意志、奥地利的一些财政及行政改革家和学者，由于彼此观点接近而形成（）2024-11-13
- 属于行为主义时期行政组织设置原则的是（ ）2024-11-13
- 行政组织按行政业务性质分工的优点有（）2024-11-13
- 最早提出目标管理的是( )2024-11-13
- 行政组织管理的过程包括（）2024-11-13
- 主张在组织中保持比较小的管理幅度的人是（ ）2024-11-13
- 按行政组织业务性质进行分部化的缺点有（ ）2024-11-13
- 被称为组织理论之父的是（）2024-11-13
- 行政机构设置和人员编制要尽量精简，这体现的行政组织设置原则是( )2024-11-13
- 美国行政学者雷格斯的代表作是（）2024-11-13
- 与规制型管理相比，行政组织自身管理的市场化管理方法( )2024-11-13
- 合理的行政组织结构的标准主要有（ ）2024-11-13
- 人员编制上贯彻最低职位数量原则，机构设置中尽量减少不必要的行政层次，这体现了我国行政组织设置的（ ）2024-11-13
- 行政组织纵向结构的优点有（）2024-11-13
- 梅奥的人际关系组织理论认为，组织中的人属于( )2024-11-13
- 行政组织结构的影响因素有( )2024-11-13
- 密尔提出并论证的衡量一个行政组织工作好坏的标准是（ ）2024-11-13
- “一个下级一般只能有一个上级”，体现了行政组织设置的（ ）2024-11-13
- 把行政组织划分为咨询、决策、信息反馈和监督等部门，这是（ ）2024-11-13
- 雷格斯认为，具有异质性、形式主义以及重叠性特征的行政模式是（ ）2024-11-13